据报道，一项由哥伦比亚大学以及哈佛大学等联合发表的最新研究显示，提前退出联邦失业救助计划根本是有害无益的，不仅并没有加速美国工人重返工作岗位，反而可能带来了近20亿美元的家庭开支削减，损害了当地的经济。
据悉，在过去的一个月中，美国已经有25个州宣布在该计划于9月6日正式到期之前，终止发放额外的失业补助。一些州更是最早于6月12日就停止了联邦额外失业金的发放。他们声称，救济金的增加阻碍了失业者寻找工作，加剧了劳动力短缺。
但事实上，研究数据表明，失业救济金在招聘挑战中扮演的角色并不大，其他因素的影响更大。该结果与最近其他分析政策决定的研究类似。
据了解，该研究使用了金融服务公司Earnin的匿名银行账户数据，追踪了18648名在4月底领取失业救济金的个人。研究人员将6月份撤销了失业救济的19个州的个人与保持该福利的23个州的个人进行了对比。
结果显示，截至8月份第一周，提前结束失业救济的州，失业者中的确出现了更大的就业增长，但也仅比那些维持福利的州高出4.4个百分点。也就是说，在那些提前终止联邦福利的州，只有八分之一的失业者在那段时间找到了工作，8人中就有7人没有找到新工作。
该研究论文合著者、马萨诸塞大学阿默斯特分校（UniversityofMassachusettsAmherst）的经济学教授、该研究报告的作者之一ArindrajitDube表示：“就业确实出现了一个上升趋势，但大多数人失去了福利，却没能够找到工作。”
该研究指出，对大多数人来说的事实是，失去福利却没有带来工作收入，导致其家庭每周的支出减少20%。因此，从6月到8月的第一周，切断该福利的地区出现了近20亿美元的消费支出下降。
多伦多大学助理教授、该研究报告的作者之一MichaelStepner指出，“削减20%的开支相当于大大降低了这些家庭的生活质量，这些家庭大多是低收入者。”
目前，拜登政府正在鼓励失业率高的州使用《美国救援计划》所提供的联邦资金，使福利持续到9月6日。Dube表示，“退出该福利计划的各州看到的就业增长可能于切断福利没有关系，就业增长可能是预料之中的事。”
研究人员表示，各州经济的相对差异似乎也不能解释研究结果。他们预计，就业增长在未来几周内也不太可能出现激增，因为裁员州的招聘速度在7月中旬已经趋于平稳。
现在，经济学家们普遍认为，雇主招聘困难可能与疫情相关的健康问题和护理责任带来的挑战相关。工人们也可能越来越期待未来的雇主提供更多的薪酬、福利和灵活性。疫情间发放的其他福利可能已经给工人们提供了一个财政缓冲，因此他们在寻找新工作时可以有更多的选择。
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